Depuis les lois de décentralisation de 1982 et 1983, l'Etat n'a plus la compétence exclusive en matière de formation professionnelle continue. Les conseils régionaux ont une compétence de droit commun dans ce domaine. La loi relative aux libertés et responsabilités locales du 13 août 2004 a réaffirmé cette mission des régions en matière de formation professionnelle.

Dans le cadre du Contrat de Plan Régional de Développement des Formations Professionnelles (CPRDF), le conseil régional définit les orientations en matière de formation professionnelle. Il tient compte des réalités économiques et sociales régionales, de manière à assurer l'accès ou le retour à l'emploi et la progression professionnelle des jeunes et des adultes.

Poursuivant la dynamique développée par le PRDF 2001-2006, la région Midi-Pyrénées a souhaité définir pour 2007-2011 un plan mieux ancré encore dans la réalité des territoires de Midi-Pyrénées et visant plus d'opérationnalité. Il est construit suivant 4 orientations directrices :

• accès à la qualification, protection contre la précarité,
• accès équitable à la formation professionnelle sur le territoire,
  
• relation emploi-formation professionnelle plus étroite,
  
• action partenariale.
  

Le Conseil Régional de Midi-Pyrénées est compétent pour la mise en place et le financement des stages de formation professionnelle à destination des demandeurs d'emploi.